Panorama de desempleo para los millennials en la ciudad de Bogotá D.C.
View/
Date
2020-02-05Google Scholar
https://scholar.google.es/citations?user=itbnIbAAAAAJ&hl=esCvlac
http://scienti.colciencias.gov.co:8081/cvlac/visualizador/generarCurriculoCv.do?cod_rh=0000510467Share
Metadata
Show full item recordCollections
Cita
Abstract
El desempleo es uno de los indicadores que más preocupa al país Colombiano, puesto que desde El año 2015 este ha ido en aumento y a partir del año 2019 La tasa de desocupación ya completa más de 7 meses por encima de Los 10 puntos porcentuales, es por esta razón que El presente trabajo tiene como finalidad dar a conocer cuáles son los principales factores de desempleo para La población juvenil en La ciudad de Bogotá, donde inicialmente se pudo conocer que El desempleo para los millennials fue correspondiente al 18.1% en la ciudad de Bogotá y se percibió que a pesar de leyes promovidas por el estado tales como: LEY 789 DE 2002, LEY DEL PRIMER EMPLEO, LEY 1780 DE 2016, etc., no han logrado disminuir en un alto porcentaje este indicador en Los millennials por lo cual, se realizó un diagnóstico y se aplicó una encuesta que permitiera conocer Las principales causas o razones que están generando desempleo en La capital Colombiana. Teniendo en cuenta La información recolectada se pudo evidenciar que El indicador de desempleo juvenil es debido a que Las personas aún se encuentran estudiando y segundo por la falta de experiencia laboral, por lo tanto se plantean diversas estrategias que sea de beneficio tanto para El estado, empleador y empleado.
Abstract
Unemployment is one of the indicators that most worries the Colombian country, Since 2015 it has been increasing and since 2019, The unemployment rate has already completed more than 7 months Above 10 percentage points, it is for this reason, The purpose of this paper is to raise awareness of the main unemployment factors for The youth population in The city of Bogotá, where it was initially known that Uunemployment for millennials was 18.1% in the city of Bogotá where it was perceived that in spite of laws promoted by the state such as: LAW 78 OF 2002, LAW OF FIRST EMPLOYMENT, LAW 1780 OF 2016, etc., they have not managed to reduce this indicator by a high percentage In millennials, therefore, A diagnosis was made and a survey was applied that allowed to know The main causes or reasons that are generating unemployment in The Colombian capital. Taking into account The information collected, it was possible to show that The youth unemployment indicator is due to the fact That people are still studying and secondly due to the lack of work experience, therefore a strategy is proposed that is of benefit to both The state, employer and employee.
PDF Documents
xmlui.custom.comments.form-panel-heading
Indexado por:
