Comunicar puertas adentro.

Rodríguez Arciniegas, Andrès

dc.contributor.advisor	Sanchez, Carlos Alberto
dc.contributor.author	Rodríguez Arciniegas, Andrès
dc.date.accessioned	2022-05-27T21:47:08Z
dc.date.available	2022-05-27T21:47:08Z
dc.date.issued	2022-05-27
dc.identifier.citation	Rodríguez Arciniegas, A. (2004). Comunicar puertas adentro. [Trabajo de grado, Universidad Santo Tomás]. Repositorio institucional.	spa
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/11634/44641
dc.description	En BBVA HORIZONTE interesa primordial y fundamentalmente que todos sus funcionarios, a quienes cuidadosamente ha seleccionado por sus aptitudes y capacidades, puedan en el ejercicio de su profesión desarrollarse plenamente y progresar día a día, en el ámbito personal y también dentro de la comunidad. Con la creación de la Ley 50 de 1990 algunas entidades del sector financiero incursionaron en el manejo de los dineros provenientes de las cesantías de los trabajadores colombianos. Dentro de estas entidades fueron autorizadas entre otras: el Banco de Colombia, el Banco Ganadero, el Banco Superior y Granahorrar, quienes manejaron parte de dichos dineros a través de las Sociedades Administradoras de Fondos de Cesantías.	spa
dc.format.mimetype	application/pdf	spa
dc.language.iso	spa	spa
dc.publisher	Universidad Santo Tomás	spa
dc.rights	Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/	*
dc.source	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis	spa
dc.title	Comunicar puertas adentro.	spa
dc.description.degreename	Comunicador Social	spa
dc.publisher.program	Pregrado Comunicación Social	spa
dc.publisher.faculty	Facultad de Comunicación Social	spa
dc.subject.lemb	Comunicación Social	spa
dc.subject.lemb	Comunicación Organizacional	spa
dc.subject.lemb	Clima Organizacional -- Estudio de casos	spa
dc.type.local	Trabajo de grado	spa
dc.rights.local	Acceso cerrado	spa
dc.type.version	info:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.rights.accessrights	info:eu-repo/semantics/closedAccess
dc.coverage.campus	CRAI-USTA Bogotá	spa
dc.relation.references	BBVA HORIZONTE PENSIONES Y CESANTIAS: Encuesta, Medios De Comunicación Interna 2004, pregunta No. 1, BBVA HORIZONTE PENSIONES Y CESANTIAS.	spa
dc.relation.references	HORIZONTE VIRTUAL, Julio 23 de 2003 No. 102	spa
dc.relation.references	(Katz y Khan, 1986) KATZ, D. Y KHAN, R.: Psicología social de las organizaciones. México: Trillas, 1986.	spa
dc.relation.references	Mariano Cubí: La seducción de la opulencia, Barcelona ED Paídos, 1992	spa
dc.relation.references	Michael Bland –Peter Jackson) Comunicación Interna Eficiente. Londres Kogan Page 1990	spa
dc.relation.references	Misión de la Facultad De Comunicación Social: Universidad Santo Tomas De Aquino	spa
dc.relation.references	NONAKA, I.(1991): “The knowledge-creating company”, en Harvard Business Review: Gestión del conocimiento, Bilbao: Deusto, 2000.(Nonaka, I. 2000:27) “La creación de un nuevo conocimiento no es simplemente una cuestión de procesar una información objetiva. Es más bien una cuestión de saber aprovechar las tácitas y a menudo subjetivas percepciones, intuiciones y corazonadas de los empleados y luego poner estas ideas a disposición de toda la empresa para ser probadas y utilizadas”	spa
dc.relation.references	SOMOZA, F.: “La comunicación interna, instrumento de motivación de la empresa”, Alta Dirección, nº. 179, 1996.	spa
dc.relation.references	ZÚÑIGA BERNAL, ARTURO. ”La comunicación organizacional en las relaciones humanas”	spa
dc.contributor.corporatename	Universidad Santo Tomás	spa
dc.rights.coar	http://purl.org/coar/access_right/c_14cb
dc.identifier.instname	instname:Universidad Santo Tomás	spa
dc.type.coar	http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.description.degreelevel	Pregrado	spa
dc.identifier.repourl	repourl:https://repository.usta.edu.co	spa
dc.type.coarversion	http://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa
dc.type.drive	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis