Lozano Correa, Luz Janeth2020-08-042020-08-042020-08Lozano, L. J., (S.F.) La confianza y su incidencia en los grupos de interés Bogotá: Universidad Santo Tomáshttp://hdl.handle.net/11634/28864El presente artículo explora postulados de diversos autores con relación al tema de la incidencia de la confianza como intangible en las relaciones de las organizaciones con los diferentes grupos de interés; de manera que se puedan discurrir sobre sus posturas en el contexto organizacional.application/pdfAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/Cultural changesCompetitivenessInnovationCommunicationOrganizational cultureCorporate social responsibilityBusinessSustainable developmentBusiness social responsibilityEmpresasDesarrollo sostenibleResponsabilidad social de los negocioshttps://doi.org/10.15332/dt.inv.2020.01337Cambios culturalesCompetitividadInnovaciónComunicaciónCultura OrganizacionalResponsabilidad social empresarialFormación de Recurso Humano para la Ctel: Proyecto ejecutado con investigadores en empresas, industrias y Estado