Incidencia de la motivación en el compromiso laboral para las empresas comerciales en latinoamérica

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dc.contributor.advisorPaz, Andrés
dc.contributor.authorBadillo Torres, Yessica Valentina
dc.contributor.corporatenameUniversidad Santo Tomásspa
dc.date.accessioned2021-09-15T21:30:02Z
dc.date.available2021-09-15T21:30:02Z
dc.date.issued2021-09-03
dc.descriptionLa motivación y el compromiso laboral permiten el aumento del rendimiento de los colaboradores, es importante generar estrategias que consoliden los dos términos para poder analizar el impacto que esta genera en los colaboradores. A su vez se estudia al empleado como un cliente interno de la organización y que influencia tiene este en el desarrollo de resultados y el impacto que genera a nivel latinoamericano; aunque las investigaciones y estudios de caso en Latinoamérica sean escasos se logra evidenciar como el individuo se afecta positivamente cuando se vincula la motivación y el compromiso.spa
dc.description.abstractMotivation and laboral compromise allow that employees performance increase, it is important to generate strategies that can consolidate both aspects in order to analyze the impact that is generated in the employees. In the same way it is studied the customer as an internal one of the organization and its influence in the results development and its impact in Latin Amercian; even if the investigations and studies of cases in Latin American are few, it is possible to show how is the individual positively affected when being involved with motivation and compromise.spa
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.description.degreenameAdministrador de empresasspa
dc.description.domainhttp://unidadinvestigacion.usta.edu.cospa
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.citationBadillo Torres, Y. V. (2021). Incidencia de la motivación en el compromiso laboral para las empresas comerciales en latinoamérica. [Trabajo de pregrado, Universidad Santo Tomás]. repositorio Institucional.spa
dc.identifier.instnameinstname:Universidad Santo Tomásspa
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional Universidad Santo Tomásspa
dc.identifier.repourlrepourl:https://repository.usta.edu.cospa
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11634/35547
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Santo Tomásspa
dc.publisher.branchCRAI-USTA Bogotáspa
dc.publisher.facultyFacultad de Administración de Empresasspa
dc.publisher.programPregrado Administración de Empresasspa
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dc.rightsCC0 1.0 Universal
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dc.subject.keywordMotivationspa
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dc.titleIncidencia de la motivación en el compromiso laboral para las empresas comerciales en latinoaméricaspa
dc.typebachelor thesis
dc.type.categoryFormación de Recurso Humano para la Ctel: Trabajo de grado de Pregradospa
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dc.type.coarversionhttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa
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