¿Cuál ha sido el tratamiento jurisprudencial que la corte constitucional en Colombia, ha dado al principio de estabilidad laboral reforzada de que goza una mujer en estado de gravidez en los cargos de libre nombramiento y remoción?

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dc.contributor.advisorCortés Zambrano, Sonia Patricia
dc.contributor.authorPinilla Ocampo, Melissa Julieth
dc.contributor.cvlachttp://scienti.colciencias.gov.co:8081/cvlac/visualizador/generarCurriculoCv.do?cod_rh=0000920460
dc.date.accessioned2018-11-14T13:40:39Z
dc.date.available2018-11-14T13:40:39Z
dc.date.issued2015
dc.descriptionLa estabilidad laboral reforzada, es un principio que deriva de la constitución de 1991 y el cual ha tenido su desarrollo y construcción a través de los pronunciamientos de la Corte Constitucional Colombiana, por ello este trabajo de investigación se centrara en unificar conceptos, para determinar cuál es el trato que la jurisprudencia ha dado a la aplicación de este en principio en los empleados de libre nombramiento y remoción dentro de la administración pública.spa
dc.description.abstractEnhanced job security is a principle stemming from the 1991 constitution and which has had its development and construction through the rulings of the Constitutional Court of Colombia, so this research will focus on unifying concepts, to determine it is the treatment that the Court has given to the application of the in principle employees appointment and removal within the public administration.spa
dc.description.degreelevelEspecializaciónspa
dc.description.degreenameAbogadospa
dc.description.domainhttp://www.ustavillavicencio.edu.co/home/index.php/unidades/extension-y-proyeccion/investigacionspa
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.citationPinilla Ocampo, M. (2015). ¿Cuál ha sido el tratamiento jurisprudencial que la corte constitucional en Colombia, ha dado al principio de estabilidad laboral reforzada de que goza una mujer en estado de gravidez en los cargos de libre nombramiento y remoción? Villavicencio, Meta, Colombia: Facultad de Derecho, Universidad Santo Tomás.spa
dc.identifier.instnameinstname:Universidad Santo Tomásspa
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional Universidad Santo Tomásspa
dc.identifier.repourlrepourl:https://repository.usta.edu.cospa
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11634/14239
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Santo Tomásspa
dc.publisher.branchCRAI-USTA Villavicenciospa
dc.publisher.facultyFacultad de Derechospa
dc.publisher.programPregrado Derechospa
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dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.localAbierto (Texto Completo)spa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
dc.subject.keywordConstitutional courtspa
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dc.typebachelor thesis
dc.type.categoryFormación de Recurso Humano para la Ctel: Trabajo de especializaciónspa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.coarversionhttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa
dc.type.driveinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.localTesis de especializaciónspa
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion

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