Interculturalidad y organizaciones. Ventajas locales para la apertura a mercados globales.

Valbuena Melo, Maria Teresa; Sánchez Tovar, Xiomara

doi:http://dx.doi.org/10.15332/tg.pre.2020.00061

Interculturalidad y organizaciones. Ventajas locales para la apertura a mercados globales.

dc.contributor.advisor	Murcia Cabra, Héctor Horacio
dc.contributor.author	Valbuena Melo, Maria Teresa
dc.contributor.author	Sánchez Tovar, Xiomara
dc.contributor.cvlac	http://scienti.colciencias.gov.co:8081/cvlac/visualizador/generarCurriculoCv.do?cod_rh=0000434515
dc.contributor.googlescholar	https://scholar.google.com/citations?user=1-daU2UAAAAJ&hl=es
dc.contributor.orcid	https://orcid.org/0000-0002-4534-868X
dc.date.accessioned	2019-02-04T13:06:39Z
dc.date.available	2019-02-04T13:06:39Z
dc.date.issued	2019-01-29
dc.description	Se realizó un análisis minucioso a las organizaciones visitadas durante el periplo Argentina y Uruguay, en el cual estas se destacaron ser en su mayoría interculturales y con una visión más abierta al mercado global para la apertura a nuevos mercados internacionales. Son coherentes con sus actividades económicas ayudando así el fortalecimiento y desarrollo económico-social del país en que se encuentren y la posibilidad de brindar trabajo y estabilidad a nuevas personas extranjeras y nacionales que estén interesadas en trabajar allí. Tienen en cuenta así mismo la igualdad para sus colaboradores y el crecimiento organizacional a través del trabajo mutuo; y la forma en la que se llevan a cabo los procedimientos operacionales para el óptimo desempeño en las actividades para así lograr cumplir con los objetivos fijados por la empresa. Las organizaciones visitadas son destacadas por su potencial y desarrollo en su sector económico.	spa
dc.description.abstract	A meticulous analysis was carried out in the organizations visited during the Argentine and Uruguayan tour, in which they were mostly intercultural and with a more open vision to the world market for opening to new international markets. They are coherent with their economic activities. They also have equality for their employees and organizational growth through mutual work; and the way in which the operating procedures are carried out for the best performance in the activities in order to achieve the objectives set by the company. The organizations visited are highlighted by their potential and development in their economic sector.	spa
dc.description.degreelevel	Pregrado	spa
dc.description.degreename	Administrador de empresas	spa
dc.description.domain	http://unidadinvestigacion.usta.edu.co	spa
dc.format.mimetype	application/pdf
dc.identifier.citation	Sánchez Tovar, X. & Valbuena Melo, M. T. (2018) Interculturalidad y organizaciones. Ventajas locales para la apertura a mercados globales. [Trabajo de pregrado, Universidad Santo Tomás] Bogotá, Colombia	spa
dc.identifier.doi	http://dx.doi.org/10.15332/tg.pre.2020.00061	spa
dc.identifier.instname	instname:Universidad Santo Tomás	spa
dc.identifier.reponame	reponame:Repositorio Institucional Universidad Santo Tomás	spa
dc.identifier.repourl	repourl:https://repository.usta.edu.co	spa
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/11634/15288
dc.language.iso	spa
dc.publisher	Universidad Santo Tomás	spa
dc.publisher.branch	CRAI-USTA Bogotá	spa
dc.publisher.faculty	Facultad de Administración de Empresas	spa
dc.publisher.program	Pregrado Administración de Empresas	spa
dc.relation.references	Antolín, J. B. (2015). La interculturalidad. Editoria UOC.	spa
dc.relation.references	Hiebaum, K. (2009). Internacionalización mediante la globalización: el regionalismo y su apertura a la internacionalización. El Cid Editor.	spa
dc.relation.references	Himmelstern, F. (2007). Las organizaciones de hoy son multiculturales. Revista Javeriana, revistas.javeriana.edu.co/index.php/signoypensamiento/article/view/3713/3378.	spa
dc.relation.references	Integración, A. l. (27 de Noviembre de 2018). Asociación latinoamericana de Integración. Obtenido de Asociación latinoamericana de Integración: http://www.aladi.org/sitioAladi/index.html	spa
dc.relation.references	Kelly, M., & David Tanganelli Bernades, J. L. (2012). Gestion de alianzas estrategicas: Construyendo alianzas que funcionen. Ediciones piramide.	spa
dc.relation.references	Zonaamerica https://web.zonamerica.com/ recuperado el 28/11/2018	spa
dc.rights	Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
dc.rights.accessrights	info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.coar	http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.local	Abierto (Texto Completo)	spa
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
dc.subject.keyword	Interculturality	spa
dc.subject.keyword	Global Market	spa
dc.subject.keyword	Opening	spa
dc.subject.keyword	Organizations	spa
dc.subject.keyword	Strengthening	spa
dc.subject.keyword	Economic-social	spa
dc.subject.keyword	Interseminent	spa
dc.subject.keyword	Competitiveness	spa
dc.subject.lemb	Mercado de exportación	spa
dc.subject.lemb	Comercio exterior	spa
dc.subject.lemb	Comercio internacional	spa
dc.subject.lemb	Apertura económica	spa
dc.subject.proposal	Interculturalidad	spa
dc.subject.proposal	Mercado Global	spa
dc.subject.proposal	Apertura	spa
dc.subject.proposal	Organizaciones	spa
dc.subject.proposal	Fortalecimiento	spa
dc.subject.proposal	Económico-social	spa
dc.subject.proposal	Intersemestrales	spa
dc.subject.proposal	Competitividad	spa
dc.title	Interculturalidad y organizaciones. Ventajas locales para la apertura a mercados globales.	spa
dc.type	bachelor thesis
dc.type.category	Formación de Recurso Humano para la Ctel: Trabajo de grado de pregrado	spa
dc.type.coar	http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.coarversion	http://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa
dc.type.drive	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.local	Tesis de pregrado	spa
dc.type.version	info:eu-repo/semantics/acceptedVersion