El principio de proporcionalidad en la responsabilidad de los contratistas y servidores públicos: un análisis en materia disciplinaria, fiscal y penal

dc.contributor.advisorCortés Borrero, Rodrigo
dc.contributor.authorMacías Reyes, Diana Marcela
dc.contributor.authorVargas Restrepo, Yelithza Valentina
dc.contributor.corporatenameUniversidad Santo Tomás
dc.contributor.cvlachttps://scienti.minciencias.gov.co/cvlac/visualizador/generarCurriculoCv.do?cod_rh=0001585622
dc.contributor.googlescholarhttps://scholar.google.es/citations?user=r3mwh2aaaaaj&hl=es
dc.contributor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-9122-5648
dc.date.accessioned2025-12-01T20:05:21Z
dc.date.available2025-12-01T20:05:21Z
dc.date.issued2025-10-25
dc.descriptionEl ejercicio de la función pública en Colombia conlleva una serie de deberes legales, éticos y administrativos que comprometen tanto a los servidores públicos como a los particulares que, mediante contratos, participan en la gestión pública, en esta ilación es posible afirmar que estas obligaciones, sujetas al control estatal, generan distintos tipos de responsabilidad jurídica cuya aplicación debe regirse por principios fundamentales del derecho, entre ellos, el principio de proporcionalidad que para este escenario, se encuentra inmiscuido en el debido proceso. El presente trabajo aborda el principio de proporcionalidad como eje rector en la aplicación de la responsabilidad jurídica de los servidores públicos y contratistas del Estado en Colombia, centrándose en los regímenes disciplinario, fiscal, penal y civil, razón por la cual, por medio de enfoque normativo, jurisprudencial y doctrinal, se analizan las diferencias estructurales entre ambos sujetos respecto de su vínculo con el Estado y el tipo de control al que están sometidos. La investigación evidencia que, si bien los contratistas no ejercen función pública, pueden incurrir en responsabilidad fiscal y penal, mientras que los servidores públicos están sujetos a un régimen más estricto que incluye sanciones disciplinarias. De cualquier modo, el principio de proporcionalidad emerge como una garantía fundamental que exige que las sanciones impuestas respondan con racionalidad a la conducta analizada, evitando arbitrariedades y asegurando un equilibrio entre la protección del interés público y el respeto a los derechos fundamentales.
dc.description.abstractThis research explores the principle of proportionality as a guiding norm in applying legal responsibility to public servants and state contractors in Colombia, particularly within disciplinary, fiscal, criminal, and civil frameworks. Through a normative, jurisprudential, and doctrinal lens, the study compares the legal treatment of both groups, emphasizing their distinct connections to the State and the forms of oversight to which they are subjected. Although contractors do not perform public functions, they may still incur fiscal and criminal liability. Public servants, on the other hand, face stricter accountability, including disciplinary sanctions. In all scenarios, the principle of proportionality functions as a constitutional safeguard, demanding that sanctions be fair, necessary, and appropriate to the nature and severity of the conduct in question, thus ensuring due process and preventing excessive punitive actions by public authorities.
dc.description.degreelevelEspecializaciónspa
dc.description.degreenameEspecialista en Derecho Administrativospa
dc.description.domainhttp://www.ustavillavicencio.edu.co/home/index.php/unidades/extension-y-proyeccion/investigacion
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.citationMacías Reyes, D y Vargas Restrepo, Y. (2025). El principio de proporcionalidad en la responsabilidad de los contratistas y servidores públicos: un análisis en materia disciplinaria, fiscal y penal. [Articulo académico, Universidad Santo Tomás]. Repositorio Institucional
dc.identifier.instnameinstname:Universidad Santo Tomásspa
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional Universidad Santo Tomásspa
dc.identifier.repourlrepourl:https://repository.usta.edu.cospa
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11634/70519
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Santo Tomásspa
dc.publisher.branchCRAI-USTA Villavicencio
dc.publisher.facultyFacultad de Derechospa
dc.publisher.programEspecialización en Derecho Administrativospa
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dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivs 2.5 Colombiaen
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.localAbierto (Texto Completo)spa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
dc.subject.keywordProportionality
dc.subject.keywordDisciplinary responsibility
dc.subject.keywordFiscal liability
dc.subject.keywordCriminal liability
dc.subject.keywordContractors
dc.subject.keywordPublic servants
dc.subject.lembPrincipio de proporcionalidad (Derecho constitucional)
dc.subject.lembDerecho administrativo - Principio de proporcionalidad
dc.subject.lembResponsabilidad civil - Contratistas
dc.subject.lembFuncionarios Públicos - Responsabilidad civil
dc.subject.lembTesis y Disertaciones académicas
dc.subject.lembDerecho disciplinario - Funcionarios Públicos
dc.subject.proposalProporcionalidad
dc.subject.proposalResponsabilidad disciplinaria
dc.subject.proposalResponsabilidad Fiscal
dc.subject.proposalResponsabilidad Penal
dc.subject.proposalContratistas
dc.subject.proposalServidores públicos
dc.titleEl principio de proporcionalidad en la responsabilidad de los contratistas y servidores públicos: un análisis en materia disciplinaria, fiscal y penal
dc.typebachelor thesis
dc.type.categoryFormación de Recurso Humano para la Ctel: Trabajo de grado de Especialización
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.coarversionhttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa
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dc.type.localTrabajo de gradospa
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