Guia de estándares de seguridad y salud en el trabajo para la logistica de distribución en alimentos cárnicos sas
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El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo es uno de los Sistemas de Gestión más importantes en Colombia, debido a que se ha emitido el Decreto 1072 de 2015, para que las empresas implementen dicho sistema de gestión de manera obligatoria en las organizaciones. Este Sistema de Gestión busca la promoción de la salud de los trabajadores y la prevención de la enfermedad.
Es por esto que las organizaciones en el país, buscan modelos para implementar dicho Sistema de Gestión. Existen variedad de modelos que permiten implementar los sistemas de gestión. Dichos modelos de gestión se implementan en las organizaciones a través de trabajadores directos, o a través de consultores externos, lo que se conoce como consultoría.
Hay organismos que trabajan continuamente en la creación de las herramientas para facilitar la implementación de programas o procesos del SGSST, uno de ellos es la Organización Mundial de la Salud, que tiene un modelo específico sobre entornos laborales saludables.
Un entorno laboral saludable según la Organización Mundial de la Salud es aquel en el cual los trabajadores y líderes de procesos, generan un proceso de mejora continua para promover la salud de los trabajadores, prevenir la ocurrencia de la enfermedad, fomentar la seguridad y bienestar de los trabajadores y la sostenibilidad social en los ambientes de trabajo.
La consultoría en las organizaciones a través del modelo de entorno laboral saludable de la Organización Mundial de la Salud, facilita la implementación del Sistema de gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Las consultorías, tienen a su vez, variedad de modelos, para la consultoría realizada en Alimentos Cárnicos SAS, se utilizó la metodología definida para consultorías según el autor Audirac
Abstract
The Occupational Health and Safety Management System is one of the most important Management Systems in Colombia, because Decree 1072 of 2015 has been issued, so that companies implement said management system in a mandatory manner in organizations . This Management System seeks the promotion of workers' health and disease prevention.
That is why organizations in the country are looking for models to implement said Management System. There are a variety of models that allow management systems to be implemented. These management models are implemented in organizations through direct workers, or through external consultants, which is known as consulting.
There are agencies that work continuously in the creation of tools to facilitate the implementation of SGSST programs or processes, one of them is the World Health Organization, which has a specific model on healthy work environments.
A healthy work environment according to the World Health Organization is one in which workers and process leaders generate a process of continuous improvement to promote the health of workers, prevent the occurrence of disease, promote the safety and well-being of workers and social sustainability in work environments.
Consulting in organizations through the healthy working environment model of the World Health Organization, facilitates the implementation of the Occupational Health and Safety Management System. The consultancies, in turn, have a variety of models, for the consultancy carried out in Alimentos Cárnicos SAS, the methodology defined for consultancies was used according to the author Audirac
Idioma
spa
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Citación
Chaparro Montaña C. P (2019). Guia de estándares de seguridad y salud en el trabajo para la logistica de distribución en alimentos cárnicos sas [Tesis de Maestría Calidad y Gestión Integral, Universidad Santo Tomás] Repositorio Institucional
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