Esquemas de afiliación de los trabajadores independientes a la seguridad social en salud en Colombia durante el siglo XXI
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Para estar afiliado al sistema de seguridad social en salud en Colombia, los trabajadores tienen tres posibilidades: ser trabajadores con contrato de trabajo bajo el régimen ordinario; ser trabajadores con contrato de trabajo del sector público; o ser trabajadores con contrato de prestación de servicios; en la última modalidad los trabajadores son conocidos como independientes, bajo ésta la responsabilidad del pago de los aportes a la seguridad social recae sobre el trabajador, y ya no hay derecho a ningún tipo de prestaciones sociales.
Para los trabajadores independientes la regulación establece una afiliación de tipo individual y de tipo colectiva, bajo el último han proliferado en el escenario colombiano una serie de intermediarios en la afiliación sobre los cuales se ha detectado prácticas ilegales que ponen en riesgo la cobertura a la seguridad social en salud de los trabajadores independientes, y también la sostenibilidad financiera del sistema de salud. Por tanto, se propone una investigación no experimental, descriptiva, documental, mixta que tiene como objetivo de identificar las características de la evolución en la regulación y control por parte del Estado colombiano a los esquemas de afiliación de los trabajadores independientes a la seguridad social en salud durante el siglo XXI.
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