Inclusión de género en las empresas del sector servicios en Bogotá D.C.

dc.contributor.advisorDuran, Marta
dc.contributor.authorGalindo Segura, Valeria Stefanny
dc.contributor.authorRamírez Santana, William Alejandro
dc.contributor.corporatenameUniversidad Santo Tomásspa
dc.contributor.orcidhttps://orcid.org/ 0000-0002-1431-5869
dc.date.accessioned2022-07-13T20:43:42Z
dc.date.available2022-07-13T20:43:42Z
dc.date.issued2022-07-05
dc.descriptionLa presente investigación tuvo como objetivo principal identificar la percepción acerca de las prácticas de inclusión de género que tienen dos empresas en el sector servicios en la ciudad de Bogotá. Se revisaron referentes teóricos que explican las dinámicas que orientan este tema en las organizaciones colombianas y latinoamericanas. La metodología utilizada fue mixta mediante el uso de una encuesta según las necesidades del estudio. En los hallazgos señalan diferencias importantes en cuanto a la accesibilidad a cargos de medio y alto perfil para cierto género, las brechas salariales y las características que influyen en el contexto organizacional.spa
dc.description.abstractThe main objective of this research was to identify the perception about gender inclusion practices that two companies have in the service sector in the city of Bogotá. Theoretical references that explain the dynamics that guide this issue in Colombian and Latin American organizations were reviewed. The methodology used was mixed through the use of a survey according to the needs of the study. In the findings, they point out important differences in terms of accessibility to medium and high profile positions for a certain gender, salary gaps and gender characteristics that influence the organizational context.spa
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.description.degreenameAdministrador de empresasspa
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.citationGalindo Segura, V. S. & Ramírez Santana, W. A. (2022). Inclusión de género en las empresas del sector servicios en Bogotá D.C. [Tesis de Pregrado, Universidad Santo Tomás] Repositorio Institucionalspa
dc.identifier.instnameinstname:Universidad Santo Tomásspa
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional Universidad Santo Tomásspa
dc.identifier.repourlrepourl:https://repository.usta.edu.cospa
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11634/45808
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad Santo Tomásspa
dc.publisher.branchCRAI-USTA Bogotáspa
dc.publisher.facultyFacultad de Administración de Empresasspa
dc.publisher.programPregrado Administración de Empresasspa
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dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
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dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.localAbierto (Texto Completo)spa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
dc.subject.keywordODSspa
dc.subject.keywordGender inclusionspa
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dc.subject.keywordgenderspa
dc.subject.keywordservice sector organizationsspa
dc.subject.lembAdministración empresarialspa
dc.subject.lembAdministración de Empresasspa
dc.subject.lembPersonas con discapacidades - Empleospa
dc.subject.lembTrabajo de personas con discapacidades - Colombiaspa
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dc.titleInclusión de género en las empresas del sector servicios en Bogotá D.C.spa
dc.typebachelor thesis
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