Diseño del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) para la fundación Providence, conforme al decreto 1072 de 2015, la resolución 0312 de 2019 y la norma ISO 45001:2018
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Este trabajo presenta el diseño integral del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) de la Fundación Providence, entidad sin ánimo de lucro con NIT 900.026.193-0, con sede en el Archipiélago de San Andrés, Providencia y Santa Catalina, Colombia. El SG-SST fue diseñado bajo los marcos normativos del Decreto 1072 de 2015, la Resolución 0312 de 2019 y la norma ISO 45001:2018. El diagnóstico inicial evidenció un cumplimiento de 3.75 puntos sobre 100 en los Estándares Mínimos de la Resolución 0312 de 2019, situando a la Fundación en estado crítico. El sistema incluye: análisis del contexto organizacional mediante la herramienta PESTEL, matriz legal, pirámide documental, cláusulas del SG-SST alineadas al ciclo PHVA, indicadores clave de desempeño (KPI), análisis de puestos de trabajo, plan de prevención y respuesta ante emergencias, programa de vigilancia epidemiológica biomecánica y psicosocial, plan de capacitación anual, protocolo de trabajo en campo remoto y zonas sin cobertura, protocolo de exámenes médicos ocupacionales para los 13 cargos de la organización, informe de diagnóstico inicial con recomendaciones priorizadas por ciclo PHVA, conclusiones y plan de trabajo priorizado con horizonte de implementación de 12 meses.
Abstract
This work presents the comprehensive design of the Occupational Health and Safety Management System (OH&SMS) of Fundación Providence, a non-profit organization with Tax ID 900.026.193-0, headquartered in the San Andrés, Providencia and Santa Catalina Archipelago, Colombia. The OH&SMS was designed under the normative frameworks of Decree 1072 of 2015, Resolution 0312 of 2019, and ISO 45001:2018. The initial diagnosis revealed a compliance score of 3.75 out of 100 possible points in the Minimum Standards evaluation (Resolution 0312/2019), placing the Foundation in critical status. The system includes: organizational context analysis (PESTEL), legal matrix, documentary pyramid, OH&SMS clauses aligned with the PDCA cycle, key performance indicators (KPI), job analysis, scientific diving safety protocols per Resolution 0491/2020, emergency response plan, biomechanical and psychosocial epidemiological surveillance programs, annual training plan, remote field work protocol, occupational medical examination protocol for all 13 organizational positions, initial diagnosis report with prioritized recommendations, conclusions, and a 12-month prioritized implementation work plan.
Idioma
spa
Palabras clave
Citación
Criollo Robinso, G. N., Rodríguez Vargas, J. y Hernández Carrillo, C. H. (2026). Diseño del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST) para la fundación Providence, conforme al decreto 1072 de 2015, la resolución 0312 de 2019 y la norma ISO 45001:2018 [Trabajo de MaestrÍa, Universidad Santo Tomás e ICONTEC], Repositorio Institucional