El derecho al trabajo y el contrato de prestación de servicios en las entidades públicas en Colombia
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2019-07-02
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Universidad Santo Tomás
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Resumen
El derecho al trabajo ha sido consagrado en nuestro ámbito constitucional, legal y jurisprudencial como un derecho fundamental que merece la especial protección por parte de las diferentes ramas del poder público. Una de las diversas formas en que se ha visto manifiesta la efectiva protección del derecho al trabajo, ha sido mediante el reconocimiento legal al vínculo laboral privilegiado que existe sobre las diferentes modalidades de contratación, que contengan implícita una relación de carácter laboral. Esta inclusión es de suma importancia social, política y económicamente en nuestro ámbito jurídico interno, ya que no gozamos de los beneficios que brindan los estados benefactores a sus ciudadanos, sino que nos encontramos en un estado social de derecho con exiguas garantías para el trabajador, quien, ante la contingencia del desempleo, difícilmente dispone de los medios económicos para subsistir. Por ello, se ha hecho necesario, encuadrar que la legislación laboral refleje la realidad social imperante que vivimos, dando especial protección a los derechos de los trabajadores inmersos en contratos realidad de naturaleza civil, comercial o estatal.
Abstract
The right to work has been consigned in our constitutional, legal and jurisprudential scope as a fundamental right that deserves special protection by the different branches of public power. One of the effective ways by which the protection of the right to work has been manifested, has been through the legal recognition of the privileged employment relationship that exists within the different contracting modalities, which implicitly contain an employment relationship. This inclusion is of great social, political and economic importance in our domestic legal environment, since we do not enjoy the benefits provided by the welfare state to its citizens, but we are in a social state of law with meager guarantees for the worker, who, faced with the contingency of unemployment, hardly has the economic means to survive. For this reason, it has become necessary to ensure that labor legislation reflects the prevailing social reality we live in, giving special protection to the rights of workers immersed in legally binding agreements that are actually civil, commercial or with public sectors bodies.
Idioma
spa
Palabras clave
Citación
Sánchez, H. A. (2019). el derecho al trabajo y el contrato de prestación de servicios en las entidades públicas en Colombia, Universidad Santo Tomás. Bogotá, Colombia.
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