Sistemas de Gestión de SST obsoletos y de papel

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Fecha

2024-11-18

Autores

Director

Cárdenas Quintero, María Alejandra

URI

http://hdl.handle.net/11634/58604

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Descripción Dominio:

https://www.ustabuca.edu.co/

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Universidad Santo Tomás

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Resumen

La presente monografía tiene como objetivo identificar las principales causas de obsolescencia o falencias que existen en los sistemas de gestión, llevando a que estos sean obsoletos y de papel. Esta investigación se realizará con una metodología cualitativa la cual permitirá analizar resultados de auditorías, con el propósito de establecer diferentes recomendaciones para que las empresas puedan tener herramientas que le permitan diseñar e implementar un sistema de gestión adecuado a sus obligaciones, expectativas y tamaño de la empresa, evitando que tengan sistemas obsoletos y de papel. Las recomendaciones propuestas buscan mejorar el rendimiento y la productividad de las herramientas organizacionales, fortaleciendo la última fase del ciclo PHVA, es decir, la evolución constante.

Abstract

The main objective of this monograph is to identify the primary causes of obsolescence or deficiencies in management systems, leading them to become outdated and paper based. This research will be conducted using a qualitative methodology that will allow for the analysis of audit results, with the aim of establishing various recommendations to provide companies with tools to design and implement a management system suitable to their obligations, expectations, and company size, thereby avoiding outdated and paper-based systems. The proposed recommendations aim to improve the performance and productivity of organizational tools, strengthening the final phase of the PHVA cycle, that is, continuous improvement.

Idioma

spa

Palabras clave

Citación

Pinzón Tangua, M. P. (2024). Sistemas de Gestión de SST obsoletos y de papel [Tesis de posgrado]. Universidad Santo Tomás, Bucaramanga, Colombia

Colecciones

Especialización Seguridad y Salud en el Trabajo

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