Consecuencias negativas del estrés laboral sobre las relaciones interpersonales del personal de la salud que trabaja con pacientes diagnósticados con discapacidad cognitiva en Colombia

Acevedo Lambraño, Jahayra Paola

Consecuencias negativas del estrés laboral sobre las relaciones interpersonales del personal de la salud que trabaja con pacientes diagnósticados con discapacidad cognitiva en Colombia

dc.contributor.advisor	Álvarez Marín, Jose Edward
dc.contributor.author	Acevedo Lambraño, Jahayra Paola
dc.coverage.campus	CRAI-USTA Bucaramanga	spa
dc.date.accessioned	2024-11-05T15:49:08Z
dc.date.available	2024-11-05T15:49:08Z
dc.date.issued	2024-10-30
dc.description	El personal de salud que atiende a pacientes con discapacidad cognitiva enfrenta altos niveles de estrés laboral debido a las demandas emocionales y físicas. Esto puede impactar negativamente sus relaciones interpersonales en el trabajo, afectando la calidad del cuidado y su bienestar. Así, el Objetivo de la presente monografía es analizar cómo el estrés relacionado con el cuidado de pacientes con discapacidad cognitiva influye en las relaciones interpersonales del personal de salud. Metodológicamente, se empleó una un enfoque cualitativo de tipo documental, basada en la revisión de literatura académica, donde se analizaron estudios previos y datos recogidos de Google Académico, Dialnet, Redalyc, Scielo y ScienceDirect, para describir cómo el estrés afecta las relaciones interpersonales del personal de salud en Colombia durante el período 2014-2024. Los Resultados, resaltan que el estrés laboral tiene un impacto significativo en las relaciones interpersonales dentro del entorno laboral, así el personal de salud que cuida a pacientes con discapacidad cognitiva enfrenta agotamiento emocional, conflictos interpersonales y una reducción en la calidad de sus interacciones, lo que afecta tanto su desempeño como su bienestar. Lo que permite concluir que el manejo inadecuado del estrés laboral puede deteriorar las relaciones interpersonales del personal de salud, comprometiendo su capacidad para trabajar colaborativamente y la percepción recibida sobre su trabajo.	spa
dc.description.abstract	Healthcare personnel who care for patients with cognitive disabilities face high levels of occupational stress due to their work's emotional and physical demands. This can have a negative impact on their interpersonal relationships in the workplace, affecting their quality of care and well-being. Therefore, the objective of this monograph is to analyse how stress related to caring for patients with cognitive disabilities influences the interpersonal relationships of healthcare personnel. Methodologically, we used a qualitative documentary approach based on a review of academic literature, where we analyzed previous studies and data from Google Scholar, Dialnet, Redalyc, Scielo, and ScienceDirect to describe how stress affects the interpersonal relationships of healthcare personnel in Colombia from 2014 to 2024. The results highlight that occupational stress has a significant impact on interpersonal relationships within the work environment. Healthcare personnel caring for patients with cognitive disabilities face emotional exhaustion, interpersonal conflicts, and a reduction in the quality of their interactions, which affects both their performance and well-being. This leads to the conclusion that inadequate management of occupational stress can deteriorate healthcare personnel's interpersonal relationships, compromising their ability to work collaboratively and their perception of their work.	spa
dc.description.degreelevel	Especialización	spa
dc.description.degreename	Especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo	spa
dc.description.domain	https://www.ustabuca.edu.co/	spa
dc.format.mimetype	application/pdf	spa
dc.identifier.citation	Acevedo Lambraño, J. P. (2024). Consecuencias negativas del estrés laboral sobre las relaciones interpersonales del personal de la salud que trabaja con pacientes diagnósticados con discapacidad cognitiva en Colombia. [Tesis de posgrado]. Universidad Santo Tomás, Bucaramanga, Colombia	spa
dc.identifier.instname	instname:Universidad Santo Tomás	spa
dc.identifier.reponame	reponame:Repositorio Institucional Universidad Santo Tomás	spa
dc.identifier.repourl	repourl:https://repository.usta.edu.co	spa
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/11634/58522
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dc.publisher	Universidad Santo Tomás	spa
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dc.rights	Atribución-NoComercial-CompartirIgual 2.5 Colombia	*
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dc.rights.coar	http://purl.org/coar/access_right/c_abf2	spa
dc.rights.local	Abierto (Texto Completo)	spa
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/co/	*
dc.subject.keyword	Occupational stress	spa
dc.subject.keyword	Cognitive disability	spa
dc.subject.keyword	Interpersonal relationships	spa
dc.subject.keyword	Healthcare personnel	spa
dc.subject.keyword	Occupational health	spa
dc.subject.lemb	Medicina laboral	spa
dc.subject.lemb	Empleador y empleados	spa
dc.subject.lemb	Agotamiento emocional	spa
dc.subject.lemb	Cuidado de pacientes con discapacidad cognitiva	spa
dc.subject.proposal	Estrés laboral	spa
dc.subject.proposal	Discapacidad cognitiva	spa
dc.subject.proposal	Relaciones interpersonales	spa
dc.subject.proposal	Personal de salud	spa
dc.subject.proposal	Salud laboral	spa
dc.title	Consecuencias negativas del estrés laboral sobre las relaciones interpersonales del personal de la salud que trabaja con pacientes diagnósticados con discapacidad cognitiva en Colombia	spa
dc.type.category	Formación de Recurso Humano para la Ctel: Trabajo de grado de Especialización	spa
dc.type.coar	http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.coarversion	http://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa
dc.type.drive	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.local	Trabajo de grado	spa
dc.type.version	info:eu-repo/semantics/acceptedVersion