Disposiciones laborales entre recicladores en el marco del plan de inclusión de la alcaldía de Bogotá (2011- 2014).

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Basados en los principales estudios que han tratado el campo de manejo de residuos en relación al trabajo de los recicladores en Bogotá, y enmarcado en un enfoque estructural-constructivista en el área de la sociología del trabajo, se hace una reconstrucción del campo que va del siglo XX hasta el actual periodo determinado por la entrada del Programa ‘Basura Cero’, y a partir de las características que han sido reconocidas como propias del trabajo de los recicladores en Bogotá, es realizado un estudio cualitativo de las <<disposiciones laborales entre recicladores>> en el caso de la organización Ecoalianza Estratégica de Recicladores entre el 2011 y el 2012, y el caso de los recicladores del barrio La Cañiza II de la localidad de Suba en el 2014, en el marco del “Plan de Inclusión de la Población y Organizaciones de Recicladores en la Gestión Pública de Manejo de los Residuos Sólidos Reciclables de Bogotá D. C.” del 2012.

Abstract

Based on the main studies that have dealt with the field of waste management in relation to the work of waste pickers in Bogotá, and framed in a structural-constructivist approach in the area of ​​sociology of work, a reconstruction of the field that goes from 20th century until the current period determined by the entry of the 'Zero Waste' Program, and based on the characteristics that have been recognized as typical of the work of waste pickers in Bogotá, a qualitative study of the << labor provisions among waste pickers> is carried out> > in the case of the organization Ecoalianza Estratégica de Recicladores between 2011 and 2012, and in the case of waste pickers in the La Cañiza II neighborhood of the town of Suba in 2014, within the framework of the “Plan for the Inclusion of the Population and Recyclers Organizations in the Public Management of Solid Recyclable Waste Management in Bogotá DC ” from 2012.

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spa

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